沙田有直资学校40教师离职　直资学校议会主席：要花长时间请老师

移民人数上升，是近年香港教育界要面临的挑战，移民潮除了令更多学生退学外，教职员的离职也影响着学校的部署，沙田区更有一直资学校截至7月初，已流失近40名教师。不过香港直接资助学校议会主席陈狄安认为，教师的离职一定不是突如其来，学校必定有时间去应对和聘用新职员，目前已开学，相信学校问题不大。

离职比例才是重点

沙田区虽有直资学校截至7月初流失近40名教师，数字上听落十分骇人，陈狄安指要考量师生比例才会真正知道影响大小。他说：“目前自己接触到的大部分是五至六名教师离职的情况，亦有一些是十多位老师离职。同样是离职五位教师，一些一条龙的直资中小学和各级只有四班的直资小学来比较，后者的影响便来得更大，因此只参考离职人数，难以判断影响程度。”

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官津校常额具吸引力

面对教师流失的情况，陈狄安认为现时要聘用新教师需花更长时间，最主要原因是移民潮下，出现更多职位空缺，求职的教师自然更多选择，校方要用更多时间，确保老师的最终选择，才可以顺利聘用新教师。

移民潮令官津学校同样有教师离职，空出来的官津校常额教师职位，便成为了另一个直资教师流失的原因。常额教师亦即是“长约”，对部分追求稳定的人有一定吸引力。

杨润雄：多咗人离开香港

对于有不少教师离职，教育局局长杨润雄早前接受《香港01》访问时承认“多咗人离开香港移民系事实”，他指每个人移民都有原因，未看到教育界有特别多，他认为近月较多学校招聘教师，或是因有“音乐椅效应”，个别学校确实“紧张啲”，但大部分学校已请到人，未有听闻有请不到教师的情况。

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